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企業軍訓來源于軍隊軍訓。21世紀國內越來越多的企業逐漸認識到軍事化管理的一些優越性和先進性。
企業在什么時候需要開展軍訓？
1、當有新人加入團隊時；
2、當團隊有新的項目和任務時；
3、當團隊的戰斗力減弱時；
4、當上級決策執行不下去時；
5、當部門之間溝通出現問題時；
6、當公司經驗出現挫折時；
7、當公司需要進一步發展時
軍訓收獲：
組織企業員工軍訓，可以讓企業員工磨練意志、提高素質、培養大局意識和團隊精神，進而提高工作辦事效率。軍訓要求員工在訓練前面不講條件，不找借口，不怕辛苦，雷厲風行，令行禁止。看似簡單的要求卻在一次次轉體間、一次次行進與停止間，讓企業員工清楚地認識到自身的差距與不足。企業軍訓不但培養人的吃苦耐勞精神，更磨練人的堅強意志!
訓練內容：
軍隊文化教育、軍人風采展示、歸零心態訓練、隊列訓練、唱軍歌、拉歌競賽、軍體拳、內務管理、生活作息管理、軍事障礙、體能訓練、緊急集合、野外拉練、軍事項目體驗、實彈射擊、閱兵式、分列式、軍訓成果匯報表演、學員表彰、合影等。
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拓展培訓中心
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云巔拓展資深顧問柴教練
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云巔拓展核心優勢濟南云巔企業管理咨詢有限公司是一家專業從事戶外拓展訓練、體驗式培訓、診斷式企業內訓、大學生就業能力提高培訓、大學生成功素質提高培訓的培訓機構。云巔拓展機構簡介濟南云巔企業管理咨詢有限公司是一家專業從事戶外拓展訓練、體驗式培訓、診斷式企業內訓、大學生就業能力提高培訓、大學生成功素質提高培訓的培訓機構。自成立以來，就扛起了"戶外拓展訓練、體驗式培訓、診斷式企業內訓、行業培訓”的四面大旗，以"個性化的分析、體驗式的培訓、針對性的解決、階段性的跟進、行業內的分享"作為企業競爭的利器，遵循“受訓人員是主體"、 "思維的引導、活動的安排、人員的參與才能產生大的培訓效果"的培訓原則，采用“戶外拓展、室內教授、體驗加強”的培訓方式，大程度的提高受訓人員的素質和能力。
